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Nuestra plataforma de servicios legales sigue los mas altos estándares de calidad, integridad, ética y profesionalismo de la mano de la tecnología para reducir nuestros tiempos de respuesta. Nuestros valores fundamentales son la honestidad, trabajo en equipo, responsabilidad social, orientación al cliente, procedimiento ético y transparencia. Estos valores son la base de nuestro éxito y guían todas nuestras acciones y decisiones comerciales. Esta política empresarial refleja nuestra dedicación a proporcionar servicios legales excepcionales, con un enfoque en la integridad, la calidad y la satisfacción del cliente. Todos los miembros de nuestra plataforma están comprometidos a actuar de acuerdo con estos valores y a cumplir con los más altos estándares éticos en todas sus actividades. (i) Honestidad: Nos comprometemos a actuar con honestidad y transparencia en todas nuestras interacciones con clientes, socios comerciales y empleados. Mantenemos altos estándares éticos en todas nuestras actividades y nos esforzamos por ser justos y confiables en todo momento, (ii) Calidad: Buscamos constantemente la excelencia en nuestros servicios legales. Nos comprometemos a brindar un trabajo de alta calidad, respaldado por el conocimiento y la experiencia de nuestro equipo de profesionales. Nos esforzamos por superar las expectativas de nuestros clientes y ofrecer soluciones efectivas y eficientes, (iii) Trabajo en equipo: Fomentamos un entorno colaborativo donde el trabajo en equipo es valorado y alentado. Reconocemos que el éxito de nuestra plataforma se basa en la colaboración entre diferentes profesionales legales y departamentos. Promovemos la comunicación abierta y el intercambio de conocimientos para brindar un servicio integral a nuestros clientes, (iv) Responsabilidad social: Somos conscientes de nuestro impacto en la sociedad y nos comprometemos a ser responsables socialmente. Buscamos contribuir positivamente a las comunidades en las que operamos, participando en iniciativas de responsabilidad social y apoyando causas benéficas. Nos esforzamos por ser un modelo a seguir en cuanto a prácticas éticas y sostenibles, (v) Orientación al cliente: Colocamos las necesidades y los intereses de nuestros clientes en el centro de nuestras operaciones. Nos esforzamos por comprender las necesidades individuales de cada cliente y proporcionar soluciones legales personalizadas y efectivas. Buscamos establecer relaciones sólidas y duraderas con nuestros clientes, basadas en la confianza mutua y la satisfacción del cliente, (vi) Procedimiento ético: Nuestro compromiso con la ética implica seguir todas las leyes y regulaciones pertinentes en todas nuestras operaciones. Nos aseguramos de que nuestros procedimientos internos cumplan con los más altos estándares éticos y promovemos la integridad y el respeto en todas nuestras actividades comerciales. (vii) Transparencia: Valoramos la transparencia en todas nuestras interacciones y comunicaciones. Nos comprometemos a proporcionar a nuestros clientes información clara y precisa sobre nuestros servicios, honorarios y cualquier otra cuestión relevante. Mantenemos una comunicación abierta y honesta tanto dentro de nuestra organización como con nuestros clientes y socios comerciales.VIMI COLOMBIA valora el trabajo remoto como una forma eficiente y productiva de operar, reduciendo el impacto en nuestros colaboradores. Reconocemos que el trabajo remoto brinda flexibilidad a nuestros empleados, les permite equilibrar su vida personal y profesional permitiendo a los empleados elegir el entorno de trabajo que mejor se adapte a sus necesidades y preferencias, y contribuye a la reducción del impacto ambiental. Nuestra política empresarial promueve un enfoque de trabajo remoto, respaldado por herramientas tecnológicas, con el objetivo de facilitar la productividad, eficiencia y felicidad de nuestro equipo de trabajo, al tiempo que reducimos nuestro impacto ecológico.Apoyamos una dinámica de trabajo que facilite la productividad y eficiencia de nuestro equipo remoto. Establecemos metas claras y realistas, y promovemos la autonomía y la responsabilidad individual. Fomentamos la comunicación efectiva y la colaboración a través de herramientas digitales, como videoconferencias, chats y plataformas de gestión de proyectos. VIMI COLOMBIA se preocupa por el bienestar y la felicidad de nuestro equipo de trabajo. Fomentamos un entorno de trabajo positivo y apoyamos la salud mental y física de nuestros empleados. Promovemos la flexibilidad horaria y la gestión adecuada del tiempo para evitar el agotamiento y el estrés. Establecemos canales de comunicación claros y eficientes para mantener una conexión sólida entre los miembros del equipo. Fomentamos la colaboración a través de reuniones virtuales periódicas, actualizaciones de proyectos y espacios de intercambio de conocimientos. Valoramos la participación activa y el intercambio de ideas para impulsar la innovación y el crecimiento.VIMI COLOMBIA opera de manera sostenible, trabajando en la minimización del impacto ambiental de nuestras operaciones en la plataforma virtual y promoviendo prácticas responsables entre nuestros empleados, socios y usuarios.Buscamos reducir nuestro consumo energético optimizando el uso de servidores y equipos informáticos. Implementaremos medidas para minimizar la demanda energética, como el uso de tecnología de bajo consumo y la programación de tareas en momentos de menor demanda. Así mismo, promovemos la reutilización, el reciclaje y el adecuado desecho de estos dispositivos de acuerdo con la normativa ambiental vigente.Buscamos reducir nuestro consumo energético optimizando el uso de servidores y equipos informáticos. Implementaremos medidas para minimizar la demanda energética, como el uso de tecnología de bajo consumo y la programación de tareas en momentos de menor demanda. Así mismo, promovemos la reutilización, el reciclaje y el adecuado desecho de estos dispositivos de acuerdo con la normativa ambiental vigente. Así mismo, promovemos la conciencia ambiental entre nuestros empleados, socios y usuarios de la plataforma mediante actividades de sensibilización, capacitaciones y proporcionaremos recursos informativos sobre prácticas sostenibles y la importancia de la protección del medio ambiente.Priorizaremos la contratación de proveedores que compartan nuestros valores y estén comprometidos con la sostenibilidad. Evaluaremos sus políticas ambientales y sociales antes de establecer relaciones comerciales, fomentando así una cadena de suministro responsable.Fomentaremos la participación activa de nuestros empleados y la retroalimentación de nuestros usuarios para impulsar la mejora continua.Esta política servirá como guía para nuestras acciones y decisiones empresariales en la plataforma virtual, con el objetivo de lograr un equilibrio entre el éxito comercial y la responsabilidad ambiental. VIMI COLOMBIA reconoce la importancia de ser un actor responsable en la sociedad y contribuir al bienestar. Con el objetivo de mejorar la calidad de vida de población vulnerable, nos comprometemos a realizar donaciones a causas sociales relevantes de forma anual. A través de esta política de responsabilidad social, buscamos generar un impacto positivo y duradero en las vidas de las personas que más lo necesitan. Esta política se aplica a todos los departamentos y empleados de nuestra plataforma. Nuestro enfoque principal será apoyar a comunidades donde podamos generar un cambio significativo y sostenible. Para garantizar que nuestras acciones sean efectivas y se destinen a las causas más relevantes, estableceremos los siguientes criterios de selección: Necesidades de la comunidad: Nos comprometemos a identificar y comprender las necesidades específicas de las comunidades en las que deseamos intervenir. Realizaremos un análisis exhaustivo de las problemáticas locales y nos involucraremos con las partes interesadas relevantes para determinar las áreas de mayor impacto. Sostenibilidad: Buscaremos iniciativas que tengan un enfoque sostenible y que generen un impacto a largo plazo en la comunidad.Transparencia y rendición de cuentas: Nos comprometemos a trabajar con organizaciones y asociaciones confiables y transparentes para garantizar que nuestras acciones se utilicen de manera adecuada y cumplan con el propósito previsto. Solicitaremos informes regulares sobre el uso de los fondos donados y evaluaremos el impacto generado.Nuestra plataforma seguirá un proceso estructurado para determinar las donaciones de tiempo y/o financieras:Identificación de causas sociales: Estableceremos un comité interno responsable de identificar y evaluar las causas sociales que cumplan con nuestros criterios de selección. Este comité se asegurará de que las donaciones se alineen con los valores de nuestra empresa y tengan un impacto significativo.Evaluación y selección: El comité revisará y evaluará las propuestas de las organizaciones y asociaciones que trabajan en las comunidades pobres. Se seleccionarán las iniciativas más prometedoras y se tomará una decisión basada en los criterios establecidos.Implementación y seguimiento: Una vez seleccionadas las causas sociales, nos aseguraremos de establecer acuerdos claros con las organizaciones beneficiarias. Realizaremos un seguimiento regular para evaluar el progreso y el impacto generado por nuestras donaciones.